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Notre Organisme de Conseil et de Formation

vous propose des prestations développées sur-mesure

pour l'amélioration de votre Qualité de Vie au Travail. 

  • Formations

    FORMATIONS - SENSIBILISATIONS

    PREMANYS développe des actions de formation et de sensibilisation sous une forme intra-entreprise ou inter-entreprise, en mode présentiel ou distanciel. Nous organisons des évènements (conférences, débats, tables-rondes …) et animons des webinaires en créant des communautés / réseaux (forums - FAQ).

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  • SUIVIS INDIVIDUALISÉS

    Vous souhaitez être accompagné(e) personnellement ou proposer un accompagnement à une tierce personne ? Pour ce faire, PREMANYS développe des actions de suivis individualisées, soit en mode distanciel, soit en mode présentiel.

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  • AUDIT - CONSEIL

    Dans un cadre méthodique et rigoureux, PREMANYS vous propose des solutions « sur mesure », que ce soit pour gérer et prévenir les risques professionnels ou pour réaliser des diagnostics spécifiques. L’ergonomie est systématiquement mise au cœur de nos interventions.

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  • OFFRE DIGITALE

    Après analyse du cahier des charges, PREMANYS crée et diffuse des supports dématérialisés et papiers (guides, fiches prévention, newsletters …). Sur la base d’un plan de communication, ces supports sont déployés en partenariat avec vos services.

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par J-M Michel 8 novembre 2024
PREMANYS obtient l’habilitation INRS pour le dispositif EvRP / SDC
Convention CARSAT  CVDL/PREMANYS pour la formation Analyser un AT
par JM Michel 6 novembre 2024
La sécurité au travail est un enjeu primordial pour toute organisation, qu'elle soit grande ou petite. La prévention des risques professionnels et la gestion des accidents du travail sont des responsabilités essentielles pour les employeurs et les acteurs de la santé au travail. Dans ce cadre, PREMANYS et la CARSAT (Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail) Centre Val de Loire, acteur majeur de la prévention des risques professionnels, propose un partenariat stratégique pour les entreprises, permettant de dispenser la formation "Analyser un accident du travail". Ce dispositif de conventionnement est une opportunité précieuse pour les entreprises de former leurs équipes et de renforcer la sécurité au travail. Qu'est-ce que le conventionnement avec la CARSAT Centre Val de Loire ? Le conventionnement avec la CARSAT Centre Val de Loire consiste à formaliser une collaboration entre cette caisse régionale de l'Assurance Maladie et un organisme de formation. Grâce à ce partenariat, les entreprise peuvent bénéficier de financements pour la mise en place de formations visant à prévenir les risques professionnels, comme celle d'analyser un accident du travail. Ce conventionnement est destiné à aider les entreprises à se conformer à leurs obligations légales en matière de santé et de sécurité au travail, tout en améliorant la gestion des risques. L'objectif est de former les responsables de la sécurité, les préventeurs, les managers ou encore les représentants du personnel, à la démarche d'analyse des accidents du travail, afin qu'ils puissent mieux comprendre les causes et les conséquences d'un incident, et ainsi mettre en place des actions préventives plus efficaces. Pourquoi "Analyser un Accident du Travail" ? Analyser un accident du travail est une compétence essentielle pour prévenir de futurs incidents et améliorer la sécurité des salariés. Une analyse rigoureuse permet de comprendre non seulement les circonstances immédiates de l'accident, mais aussi les causes profondes qui ont conduit à cet événement. En procédant ainsi, l'entreprise peut identifier les failles dans son organisation, ses équipements ou ses processus, et mettre en place des mesures correctives. La formation "Analyser un accident du travail" proposée par PREMANYS sous conventionnement de la CARSAT Centre Val de Loire permet aux participants de maîtriser cette démarche d'analyse. Les objectifs pédagogiques sont les suivants : Appréhender la réglementation liée à l'accident du travail : comprendre le cadre juridique et les obligations des entreprises. Mener une enquête d'accident du travail : savoir recueillir des témoignages, observer les lieux, et identifier les éléments déclencheurs. Utiliser des méthodes d'analyse : appliquer des outils comme l'arbre des causes, l'analyse des facteurs contributifs, ou encore la méthode des 5 pourquoi. Mettre en place des actions correctives : déterminer les solutions permettant d'éviter qu'un accident similaire se reproduise. Les Avantages du Conventionnement avec la CARSAT Le principal avantage du conventionnement avec la CARSAT Centre Val de Loire est l'accès à un financement pour la formation. L'entreprise peut ainsi réduire les coûts de formation tout en bénéficiant d'un programme sur mesure, adapté à ses besoins spécifiques. De plus, l'accompagnement par la CARSAT assure une qualité de formation et un respect des normes en vigueur en matière de sécurité au travail. Voici quelques autres avantages à souligner : 1. "Une expertise reconnue" : la CARSAT dispose d'une grande expertise en matière de prévention des risques professionnels et de sécurité au travail. Elle propose des formations basées sur des méthodes éprouvées et des retours d'expérience sur le terrain. 2. "Un retour sur investissement tangible" : en formant ses équipes à l'analyse des accidents du travail, l'entreprise réduit les risques d'incidents futurs, diminue le nombre d'arrêts de travail, et améliore le bien-être général de ses salariés. 3. "Une gestion proactive des risques" : au-delà de la simple analyse d'un accident, cette formation permet d'instaurer une culture de prévention continue, contribuant ainsi à une meilleure gestion des risques à long terme. 4. "Un impact positif sur la performance de l’entreprise" : un environnement de travail sécurisé est un gage de productivité et d’engagement des collaborateurs. Réduire le nombre d’accidents du travail améliore l'image de l’entreprise et contribue à un climat social apaisé. Conclusion Le conventionnement avec la CARSAT Centre Val de Loire pour la formation "Analyser un accident du travail" est une excellente opportunité pour les entreprises de renforcer leur politique de sécurité au travail. En formant les collaborateurs à analyser les causes des accidents et à mettre en place des actions préventives efficaces, les entreprises contribuent à créer un environnement de travail plus sûr et plus performant. N'attendez plus pour engager cette démarche de prévention et profiter des financements disponibles pour améliorer la sécurité et le bien-être de vos salariés. Retrouver toutes les informations sur cette formation en cliquant sur les liens ci-dessous. Analyser un Accident du Travail Analyser un Accident du Travail secteur du soin
7 mai 2024
Plongez dans l'avenir de la formation : La Réalité Virtuelle débarque chez PREMANYS
par Jean-Michel Michel 11 septembre 2023
Le Comité Social et Économique (CSE) constitue un élément essentiel du paysage social en entreprise. Instauré par les ordonnances Macron en 2017, le CSE remplace les anciennes instances représentatives du personnel (IRP) que sont le Comité d'Entreprise, les Délégués du Personnel et le Comité d'Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT).  Son rôle est de favoriser le dialogue social au sein des entreprises, de défendre les intérêts des salariés et de contribuer à l'amélioration de leurs conditions de travail. Dans cet article, nous allons explorer les missions, le fonctionnement et l'importance du CSE dans le contexte professionnel actuel.
Retrouvez le planning des stages inter-entreprises en cliquant ici

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